Türkiye'nin memur portalı |
Oturum aç Üye ol Parolamı unuttum |
Çaykur rizesporu gökhan gönül'ün attığı golle vodafone arena'da 1-0 yenerek 3 puan alıp bir engeli daha aşarak adım adım şampiyonluğa koşan takım. Bu arada rakipleriyle arasındaki puan farkı başakşehir ile 7, galatasaray ile 13, fenerbahçe ile; onu sayamadım işte..
Renklilerin çamur atması, çelme takması UEFA finansal fairplay, geçen seneki takımın yarısından çoğunun gitmiş olması ve daha bir sürü tantanaya rağmen sorunsuz şekilde ilerleyen lider...
Uefa kupası son 16 turu için yunanistan'ın pire şehrinde birazdan son antrenmanına çıkacak ülkemin uluslararası arenada boy göstermeye devam eden tek takımı. bu tüpçü ve hakemleri avrupa'da da bizi kolluyor galiba, yoksa buralara kadar nasıl gelecektik. hayret şaşkınım vallahi..
son dönemde yalakalık sayesinde elde ettiği gelirle basketbola yatırım yapma kararı alan ve ilk yılında da eline yüzüne bulaştıran, kaybettiğinde holiganca etrafa maddeler yağdıran taraftara sahip takım.
İki yıldır diğer takım taraftarlarının basketbola ilgi ve sevgi duymasında en büyük katkıyı yapan etken. Bu sporu renklilere potanın perileri değil Beşiktaş Kulübünün futbol şubesi sevdirmiştir. Öyle sanıyorum ki seneye de ligi alıp 3 defa üst üste şampiyon olsak ülkedeki en popüler spor basketbol olacaktır.
hakkında çok yanlış bilgilere sahip olunan kulüptür. basketbol şubesinin bütçesi ligdeki rakiplerinin onda birinden daha azdır.
ama basketbol tutkusunu renklilere aşıladığı konusu son derece doğru bir tespittir. futboldaki başarıları sahip oldukları saha dışı etkenlere bağlı olan sarılılar zafer kazandıkları dönemde bilmem şöyleyiz bilmem böyleyiz winner takımız tek büyük takımız diye öterken rüzgar tersine dönüp fenerasyon ve saha içindeki kadrolu çalışanları olan 11.,12.13. derken 14. ve 15. adamları hakemlere rağmen bile başarısız olmaya başlamışlar ilgi alanlarını pota altına çevirmişlerdir.
şunu da ekleyeyim, basketbolda da parke dışına atılacağınız günler yakındır.
İletişim | Künye | Reklam | Sitene ekle © 2024 MN Yazılım |