Kadrolara, aynı görüşü paylaşan insanları toplamak, yerleştirmek.
Yıllardır ülkemizin kanayan yarası.
her dönem olan bir durum
Her işin ehline verilmesi gerektiğini hatırlatan ve türkiye'nin gelişiminin önünde duran en büyük sorunlardandır.
Bkz. Oligarşinin Tunç Kanunu ve Peter Prensibi
ülkenin her yerinde, her sektöründe olan durumdur. önüne geçilmediği sürece de hep var olmaya devam edecektir.
Bir takım kişilerin, bir takım kişileri, bir takım yerlere getirmesi
KPSS, istisnai memuriyet, 68/B, Referans vs vs
çatlak seslerin yok olması, herkesin aynı görüşte olması ve boyun eğmesini amaçlayan, kul hakkının tanınmadığı, refere olayının en üst seviyede olduğu bir yönetim biçimi.
"aaa o da neymiş, benim ülkemde hiç yok bundan" dediğim, başlığı görünce yadsıdığım bir durumdur.