Türkiye'nin memur portalı |
Oturum aç Üye ol Parolamı unuttum |
nisan ayında bir değişiklik yapılıp sadece 150 karakter entrye değilde 150 nin altındaki entrylerede puan verilmesi gerekebilirdi veya 300 500 karakter gibi daha çok zaman ayrılmış entrylere daha çok puan verilmeliydi diye düşündüğüm durum.
Modaratör seçimine göre aday belirlenmesi de ayrıca güzel bir uygulamadır. Lakin puan hırsında saçmalayan ile saçmalamayan arasında farkın olmasıdır puan sistemi.
an itibariyle başlığın güncellenmesiyle fark ettiğim durumdur. her ay değişiklikler olması heyecan yaratmaktadır. ama ben hala karma gelmesi konusunda ısrarcıyım. puanların sıfırlanması saçma, yazarların nesilleri olmalı ve şu çek olayı artık son bulsun fazla uzadı gibi, iki kişiye özel hediye daha mantıklı bence, hem gizemli, hem kime verileceği belli değil...
başlığın canlanmasıyla farkettiğim değişikliklerin olduğu sistem. sanırım uzun entryler teşvik edilmiş. ancak umarım bu durum uzun yazacağım diye okunamayacak kadar uzun entrylerin oluşumuna neden olmaz. puan aralıkları öss ve ösys sınavları misali açılmış. bu arada hediyeler de oldukça güzel görünüyor. ama şu özel hediyenin nolduğunu çok merak ediyorum. yok olay almak değil, ne olduğunu öğrenmek. sanırım böyle bir hediye sistemini destekleyen tek sözlük olarak da tarihe geçti burası. teşvik her zaman güzeldir.
yönetimin Sözlükte her ay daha yapıcı ve ilerlemeye odaklı kurallar getirdiğini güzel duygularla desteklediğim sistem.
Özgün ve yapıcı olan her adım desteklenecek ve amacına ulaşacaktır.bizlerinde de katkısı oluyor ise ne mutlu.
İletişim | Künye | Reklam | Sitene ekle © 2024 MN Yazılım |